求人の特徴
急募
未経験歓迎
土日祝休み
交通費支給
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
業務内容
◆◇転勤なし/高い収益性が魅力/コロナ禍でも売上右肩上がり/福利厚生充実(社員持ち株制)◇◆
1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗商社で、大手・地元建設会社向けに提案営業をお任せします。
■営業内容:
・主にはルート営業として、既存顧客に対して新しい工事現場やイベントなどで必要な保安用品の提案を行います。
・業界トップシェアのため、顧客先からお声がけを頂くこともありますが、定期的な接点を通じてニーズをキャッチしていきます。
・遠隔カメラ・センサーなどのDX化サポートの提案も行います。
■製品:「50m先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、有名キャラクターのガードフェンスなどの保安用品
■業務の魅力:
・継続取引が前提で、物売りというより、お客様の課題にあわせた提案営業となります。
製品は4万点超あり、自社オリジナル製品も開発しているため、顧客のニーズに合った提案が可能です。
・工事現場で絶対的に必要とされる商品のため、ニーズが必ずあり、営業活動がしやすいです。
・現場の裁量が大きく、商品の値段を営業個人の判断で決められます。
■就業環境:
・全国に65の拠点があり地域密着で展開しているため、遠方の出張は基本的にありません。
・18:45にPCが自動シャットダウンとなることもあり、営業職の残業平均は月16時間です。
■教育体制:研修に非常に力を入れており、合同研修のほか、3か月程度(業務研修1か月→事務研修1か月→営業1か月)
しっかりOJTでも教えるため安心です。実際に異業界からの転職者の方が多く活躍しています。
■キャリアパス:メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがあります。
社員の自律性を重視しており、30代前半の若手でも営業所長を目指せ、年齢社歴関係なく活躍できる環境です。
成果に応じて年収UPが可能です。
■組織風土:昭和44年創業と歴史はありますが、若手の社員も多く活躍しています。
財務状況は社内に共有され、社員全員が経営に関わってほしいという文化があり、
その背景からすべての株の7割は社員持ち株制で社員が持っています。
1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗商社で、大手・地元建設会社向けに提案営業をお任せします。
■営業内容:
・主にはルート営業として、既存顧客に対して新しい工事現場やイベントなどで必要な保安用品の提案を行います。
・業界トップシェアのため、顧客先からお声がけを頂くこともありますが、定期的な接点を通じてニーズをキャッチしていきます。
・遠隔カメラ・センサーなどのDX化サポートの提案も行います。
■製品:「50m先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、有名キャラクターのガードフェンスなどの保安用品
■業務の魅力:
・継続取引が前提で、物売りというより、お客様の課題にあわせた提案営業となります。
製品は4万点超あり、自社オリジナル製品も開発しているため、顧客のニーズに合った提案が可能です。
・工事現場で絶対的に必要とされる商品のため、ニーズが必ずあり、営業活動がしやすいです。
・現場の裁量が大きく、商品の値段を営業個人の判断で決められます。
■就業環境:
・全国に65の拠点があり地域密着で展開しているため、遠方の出張は基本的にありません。
・18:45にPCが自動シャットダウンとなることもあり、営業職の残業平均は月16時間です。
■教育体制:研修に非常に力を入れており、合同研修のほか、3か月程度(業務研修1か月→事務研修1か月→営業1か月)
しっかりOJTでも教えるため安心です。実際に異業界からの転職者の方が多く活躍しています。
■キャリアパス:メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがあります。
社員の自律性を重視しており、30代前半の若手でも営業所長を目指せ、年齢社歴関係なく活躍できる環境です。
成果に応じて年収UPが可能です。
■組織風土:昭和44年創業と歴史はありますが、若手の社員も多く活躍しています。
財務状況は社内に共有され、社員全員が経営に関わってほしいという文化があり、
その背景からすべての株の7割は社員持ち株制で社員が持っています。
応募資格
下記いずれも必須
・法人営業経験
・普通自動車免許取得者(AT限定可)
・法人営業経験
・普通自動車免許取得者(AT限定可)
求める人物像
・有形商材の営業の経験をお持ちの方(商品提案、顧客の現場での商品活用提案など)
・売買契約・賃貸借契約実務経験をお持ちの方
・売買契約・賃貸借契約実務経験をお持ちの方
募集要項
職種 | 防災・保安用品の提案営業 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
試用期間 | 3ヶ月 6ヶ月まで延長する場合がございます。 |
就業時間 | 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) |
休憩時間 | 60分(12:00~13:00) |
賃金 | (給与例など) <予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,900円~254,500円 その他固定手当/月:15,000円 固定残業手当/月:34,050円~42,110円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,950円~311,610円(一律手当を含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:34050円 |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:3ヶ月
6ヶ月まで延長する場合がございます。 月給:202900円~254500円 試用期間中の固定残業:あり 固定残業数:20.0時間 固定残業代:34050円 |
賞与 | ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■別途会社業績に応じて決算賞与有 |
待遇 | (諸手当) ■通勤手当:上限31,600円/月 ■住宅手当:月額10,000円(社宅手当支給者を除く) ■資格手当 家賃補助手当(転勤者) ■単身赴任手当(転勤者で単身赴任者に支給) ■帰省手当(転勤者で単身赴任者に支給) ■健康手当(全従業員に月額5千円一律支給) (福利厚生) ■社会保険(健康、厚生年金、雇用、労災) ■退職金制度(勤続3年以上の正規従業員に支給) ■決算賞与(※10年以上継続で支給実績あり) ■従業員持ち株制度 ■DC(企業型確定拠出年金)制度 ■社員旅行制度(隔年) ■社員表彰制度 ■社内資格制度…保安・安全士(建設業・商品知識) |
休日 | ■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日日数125日 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 125日以上 |
学歴 | 大学卒業以上 |
必要な経験等 | 法人営業経験 2年以上 |
必要な免許・資格 | 普通自動車免許取得者(AT限定可) |
就業場所 | 宮城県仙台市宮城野区中野5-8-5 |
勤務先会社名 | 株式会社仙台銘板 |
勤務先会社本社所在地 | 宮城県仙台市宮城野区中野5-8-5 |
勤務先事業内容 | ・安全保安用品の販売及びレンタル ・建築、土木資材、各種景観材販売 |
転勤 | なし |
通勤手当 | 上限31,600円/月 |
採用人数 | 1 |
選考方法 | 書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定 <オンライン面接> 一次面接のみ可 |
応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
選考日時 | 随時 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社キャリコン |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 佐藤 崇 |
所在地 | 東京都新宿区大京町22-2 PJビルディング4F |
事業内容 | 人材派遣事業 人材紹介事業 人材プロモーション事業 紹介番号:13-ユ-314658 |
設立年月 | 2019年6月 |
電話番号 | 03-5315-0861 |