求人の特徴
急募
学歴不問
交通費支給
車通勤OK
寮・社宅あり
昇給・昇格あり
賞与あり
資格取得支援制度
正社員
週休2日
業務内容
■業務内容:配属先の店舗で整備士として、お客様の愛車を常に最適な状態に整えます。
車は利用頻度が高い乗り物のため、大なり小なりトラブルは付きものです。
お客様がどんなことに困っているのかヒアリングし、迅速かつ正確にトラブルを解消し、
整備のスペシャリストとして、いつでも相談できる頼れる車のドクターとして従事頂きます。
・工場の清掃/準備 ・作業内容/スケジュールチェック
・点検/整備/修理 ・作業報告などの接客対応 ・翌日準備、片付け
新しい店舗が多いため、きれいな作業場で業務を進められます。
また、対応する車種が軽自動車がメインのため、タイヤ・部品が大きくなく身体に負担なく業務を進められる為、長期就業のしやすい職場となります。
実際の転職された方から頂いている声として、1台の整備につき、1時間の枠で整備を行うため、時間に余裕をもって整備できる点もございます。
日々の整備業務に大きな負担を感じている方、私生活を大事にしたい方にはピッタリの職場です。
※店舗の営業時間:9時30分開店~18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店より早く帰宅できるよう調整しています。
※配属先店舗は希望や現住所を踏まえ決定します。
■配属店舗構成:各店舗に整備士4名~10名程度在籍しております。※店舗規模により異なります
整備士の他に営業、受付等のスタッフが10~15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。
■評価制度:年に2回、店長とマネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。また整備士はダイハツ検定という資格も社内であり、そちらの等級も踏まえご評価頂きます。
■通勤車貸出制度(プライベートでも使用可):商品を知るという目的で、リース車制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。
■同社の魅力:同社はワークライフバランスを重視しております。
・有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。
・介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。
車は利用頻度が高い乗り物のため、大なり小なりトラブルは付きものです。
お客様がどんなことに困っているのかヒアリングし、迅速かつ正確にトラブルを解消し、
整備のスペシャリストとして、いつでも相談できる頼れる車のドクターとして従事頂きます。
・工場の清掃/準備 ・作業内容/スケジュールチェック
・点検/整備/修理 ・作業報告などの接客対応 ・翌日準備、片付け
新しい店舗が多いため、きれいな作業場で業務を進められます。
また、対応する車種が軽自動車がメインのため、タイヤ・部品が大きくなく身体に負担なく業務を進められる為、長期就業のしやすい職場となります。
実際の転職された方から頂いている声として、1台の整備につき、1時間の枠で整備を行うため、時間に余裕をもって整備できる点もございます。
日々の整備業務に大きな負担を感じている方、私生活を大事にしたい方にはピッタリの職場です。
※店舗の営業時間:9時30分開店~18時30分閉店。お客様の来店具合で閉店より早く帰宅できるよう調整しています。
※配属先店舗は希望や現住所を踏まえ決定します。
■配属店舗構成:各店舗に整備士4名~10名程度在籍しております。※店舗規模により異なります
整備士の他に営業、受付等のスタッフが10~15名在籍しており、営業は男女比は7:3の構成です。
■評価制度:年に2回、店長とマネージャーとで評価をして頂き、年1回に評価表をもとに昇給を判断します。また整備士はダイハツ検定という資格も社内であり、そちらの等級も踏まえご評価頂きます。
■通勤車貸出制度(プライベートでも使用可):商品を知るという目的で、リース車制度があります。商品の知識を体験しながら身に付け、且つ自身の足として通勤やプライベートで利用ができます。
■同社の魅力:同社はワークライフバランスを重視しております。
・有給休暇の積極取得推進…最低でも月1日の取得を実施。半休の取得でも可能です。
・介護休暇制度…大切な家族の介護と仕事の両立をサポートします。最長93日まで取得できます。
応募資格
■必須条件:
・普通自動車第一種運転免許(MT)
・自動車整備士(2級以上)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、自動車整備士2級
・普通自動車第一種運転免許(MT)
・自動車整備士(2級以上)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、自動車整備士2級
求める人物像
自動車整備士2級、自動車整備士1級
募集要項
職種 | ダイハツ車の整備スペシャリスト |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
試用期間 | 試用期間6か月 ※待遇に差異なし |
就業時間 | 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり 平均残業:18.5時間/月 繁忙期 1月:22.7時間、2月:22.8時間、3月:20.8時間 |
賃金 | <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):182,500円~ <月給> 基本給(182,500円~)+資格手当(8,000円/11,000円)+他手当有り <昇給有無> 有 <給与補足> ※年齢、スキル、経験を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■店全体目標に対して達成した場合インセンティブあり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:試用期間6か月
※待遇に差異なし 月給:182500円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績…4.5ヶ月 ■店全体目標に対して達成した場合インセンティブあり |
待遇 | (諸手当) <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円(実費相当額支給) 家族手当:配偶者12,000円、子4,000円 整備士手当:国家資格1級 11,000円、2級 8,000円 検査員:保有4,000円、検査業務従事者10,000円 職務手当 (福利厚生) 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■キャリアアップ制度 ■社内資格制度:資格取得手当あり <その他補足> ■社員旅行 ■育児休暇・短時間勤務制度、介護休暇制度 ■通勤車貸与制度(プライベートでも使用可) ■社宅:弊社規定に当てはまる方 |
休日 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 毎週火曜日+第3水曜日+選べる個人休 ※毎週火曜日、第3水曜日は定休日(直店舗) GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など ※同社カレンダーによる |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 112日以上 |
学歴 | 高校卒業以上 |
必要な経験等 | 1年以上 |
必要な免許・資格 | 必要条件:普通自動車免許第一種、自動車整備士2級 |
就業場所 | 静岡県浜松市中央区笠井新田町1205-1 |
勤務先会社名 | 静岡ダイハツ販売株式会社 |
勤務先会社本社所在地 | 静岡県浜松市東区笠井新田町1205-1 |
勤務先事業内容 | 自動車(新車、中古車)の販売、用品の販売、自動車部品の販売、自動車の整備・板金塗装、自動車損害保険代理店業務 |
転勤 | 当面なし |
通勤手当 | 上限50,000円(実費相当額支給) |
採用人数 | 3 |
選考方法 | ▼書類選考 ▼1次面接 ▼2次面接 |
応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
選考日時 | 随時 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社キャリコン |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 佐藤 崇 |
所在地 | 東京都新宿区大京町22-2 PJビルディング4F |
事業内容 | 人材派遣事業 人材紹介事業 人材プロモーション事業 紹介番号:13-ユ-314658 |
設立年月 | 2019年6月 |
電話番号 | 03-5315-0861 |